Curso Bonificable. Gestión Gratuita de la Bonificación. Según Ley 30/2015 Real Decreto 694/2017
75,00€
Exento de IVA
1. Identificar correctamente un contrato temporal.
2. Identificar correctamente un contrato para la formación y el aprendizaje.
3. Identificar correctamente un contrato en prácticas.
4. Identificar correctamente un contrato de relevo y de jubilación anticipada.
5. Actuación de la inspección de trabajo.
Unidad 1. Contrato Laboral Temporal
Contrato de obra y servicio.
Contrato eventual.
Contrato de interinidad.
Unidad 2. Contrato Laboral Formación y aprendizaje
Objeto del contrato.
Características y requisitos de los trabajadores:
Actividad formativa.
Incentivos.
Unidad 3. Contrato Laboral en prácticas
Objeto de contrato.
Características y requisitos de los trabajadores.
Incentivos.
Unidad 4. Relevo y Jubilación anticipada
El contrato de jubilación parcial.
El contrato de Relevo.
Unidad 5. Inspección
La Inspección de trabajo.
Control del fraude en la contratación y en el empleo.
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