Curso Bonificable. Gestión Gratuita de la Bonificación. Según Ley 30/2015 Real Decreto 694/2017
De 10,00 a 13,30 horas
9 y 10 de Marzo
165,00€
Exento de IVA
• Cuál es la normativa aplicable al régimen jurídico del salario y cómo distinguir legalmente las distintas percepciones y devengos que puede percibir el trabajador.
• La estructura salarial y la adaptación de la misma al convenio colectivo.
• Cómo distinguir entre los devengos de las percepciones salariales y no salariales.
• Cómo determinar las bases de cotización aplicando la normativa de la Seguridad Social.
• Cómo determinar las bases del IRPF y del ingreso a cuenta aplicando las normas tributarias.
• Cómo calcular el coste de personal y otro tipo de cálculos como indemnizaciones por despido, embargos, finiquitos, prestaciones de pago delegado (IT) y otras como maternidad, paternidad, riesgo por el embarazo, etc.
• Cómo calcular todo tipo de incidencias que se puedan producir y que afecten al cálculo de la nómina (situación de huelga, permisos, realización de horas extraordinarias, retribuciones en especie, incapacidad temporal, etc.).
• Cómo aplicar correctamente las deducciones y retenciones en la nómina (cuota de Seguridad Social, IRPF, ingreso a cuenta, embargos, otras deducciones…).
• Cómo calcular las cotizaciones a cargo de la empresa.
Licenciado en Ciencias Económicas, ha sido Asesor Fiscal Contable en la cámara de comercio de Madrid. Docente del área económica financiera con una dilatada experiencia en empresas como KPMG, Accenture, Elecnor… Actualmente es Director Gerente en Diagnóstico Empresarial Madrid
Directores de RRHH, Responsables de Departamentos de Personal, Contratación y Relaciones Laborales, así como a cualquier responsable de departamento que quiera ampliar sus conocimientos en la gestión de nóminas y cotizaciones a la Seguridad Social.
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