Close
La FUNDACIÓN CONFEMETAL es una entidad comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como principio básico y transversal, aplicando la perspectiva de género en sus diferentes ámbitos de actuación. Desde 2014 la implantación del Plan de Igualdad ha supuesto una modernización del sistema de gestión empresarial, contribuyendo a la revisión de procedimientos, decisiones estratégicas ya existentes, que han encaminado a la entidad hacia el mantenimiento de la garantía de la igualdad de trato, los derechos de conciliación, el establecimiento de un protocolo de actuación contra el acoso sexual y en general hacia actuaciones en materia de igualdad del personal y de los recursos.
Las medidas adoptadas en este contexto constituyen un principio estratégico de la Política Corporativa y de Recursos humanos de la FUNDACION CONFEMETAL, de acuerdo con la definición establecida en la Ley Organiza 3/2007, de 22 de Marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
Andrés Sánchez de Apellaniz
· Más de 21.000 acciones formativas
· Participación de 399.000 trabajadores
· 750 proyectos de otra índole
INFORMACIÓN SOBRE LA PROTECCIÓN DE DATOS
La utilización en esta web del masculino cuando nos referimos a mujeres y hombres en el trabajo colectivo, no tiene intención discriminatoria alguna, sino la de aplicar la ley lingüística de la economía expresiva, para facilitar la lectura con el menor esfuerzo posible.
